E-Learning
El e-Learning es un proceso de enseñanza-aprendizaje llevado a cabo a través de Internet, se caracteriza por una separación física entre profesores/facilitadores y estudiantes/participantes; sin embargo predomina una comunicación tanto síncronica como asíncronica, a través de la cual se complementa la interacción didáctica. Es importante destacar que, el alumno pasa a ser el centro de la formación, al tener que autogestionar su aprendizaje, con la ayuda de tutores y compañeros.
Esta modalidad formativa a distancia mediante Internet o semipresencial, ha contribuido a que la formación llegue a un mayor número de personas, se habla de que la relación entre alumnos y profesores es mucho más fluida, generándose así un verdadero ambiente de enseñanza-aprendizaje, en donde se comparten dudas, ideas de interés, entre otras cosas.
Ojo, no se debe confundir la educación a distancia con el e-learning; son dos cosas totalmente diferentes; ahora bien dentro del tema concerniente nos encontramos con numerosas ventajas que nos llevan a tomar esta estrategia para ponerla en practica, entonces tenemos:
1. Ahorro
Es porque el e-learning supone una reducción de gastos muy significativa comparado con el aprendizaje presencial. En este tipo de aprendizaje en línea se ahorran gastos de traslado, alojamiento, material didáctico, comida, inscripciones, etre otros.
2. Rápidez y agilidad
El e-learning tiene la enorme ventaja de ser un aprendizaje donde predomina la inmediatez a la hora de conseguir la información necesaria para cualquier tipo de aprendizaje. La información se obtiene al momento y de forma ágil y más accesible.
3. Acceso just-in-time
La formación a través del e-learning se lleva a cabo en el momento en que se necesita. Eres tú el que básicamente controla el tiempo de tu formación en línea.
4. Acceso just-for-me
Además de poder realizar un aprendizaje en el momento en que se desee, el e-learning te permite un tipo de enseñanza o aprendizaje mucho más individualizado y personalizado en función de tus características tanto pedagógicas como tecnológicas.
5. Flexibilidad horaria
Otra ventaja destacable en contraposición al aprendizaje presencial es que eres tú el que puede gestionar tu propio ritmo de aprendizaje. Y puedes hacerlo a cualquier hora y en cualquier lugar, siempre y cuando goces de una conexión a Internet y un dispositivo electrónico. Con el e-learning se consigue romper la barrera temporal.
6. Material Electrónico
Se sustituye el formato en papel por un formato electrónico. Principalmente se trata de un material audiovisual como, por ejemplo, los videotutoriales o presentaciones.
7. Barrera espacial
Con el e-learning las barreras espaciales desaparecen, ya que es posible realizar cualquier tipo de formación en línea sin que importe la ubicación. Es lo que se entiende por deslocalización espacial.
8. Actualización
Los contenidos en línea gozan de la ventaja de estar alojados en espacios donde se pueden revisar y actualizar constantemente. Y la ventaja de esta actualización es que no es una actualización unidireccional, sino que pueden realizarla tanto docentes como alumnos
9. Multidispositivos
El e-learning permite el aprendizaje de cualquier tipo de enseñanza a partir de una amplia gama de dispositivos. Es posible acceder a cualquier formación a partir de un smartphone, una tablet, o un ordenador.
10. Conciliación
Al ser un tipo de enseñanza deslocalizada, el e-learning permite algo que desde cierto modo es fundamental en la sociedad actual: la conciliación entre la vida familiar y la vida laboral. El e-learning hace posible que el aprendizaje y la vida familiar sean compatibles, precisamente porque permite flexibilidad horaria a la que antes aludía.
11. Tutorización
La
autorización es un aspecto fundamental en el e-learning. El hecho de que los
alumnos no puedan tener un contacto directo con el docente que imparte una e
terminada enseñanza, no es impedimento para que se realice una supervisión de
la progresión del alumno mediante la tutorización. Existen varias formas por
las cuales un alumno puede tener un contacto fluido con el docente a través de
correo electrónico o videoconferencia, por citar dos ejemplos.
12. Autodidactismo
La existencia de la tutorización no impide, por otra parte, que cualquier
persona pueda aprender de forma autodidacta una enseñanza a través del
aprendizaje electrónico. La proliferación de tutoriales o videotutoriales así
lo hace posible.
13. Aprendizaje
colaborativo
Aunque en el e-learning el aprendizaje es principalmente
individual, ello no impide que cierto tipos de enseñanzas se centre en lo que
se denomina el aprendizaje colaborativo. Se trata de un aprendizaje virtual,
pero en el que a través de una determinada plataforma distintas personas pueden
realizar actividades, debates, lluvias de ideas para ponerlas en común. Un
claro ejemplo de plataforma colaborativa serían los hangouts de Google y los Blogs
14. Plataforma
virtual
Además de una conexión a Internet y un dispositivo electrónico, en el
e-learning suele ser común el uso de algún tipo de plataforma donde se
concentra toda la información relativa a una enseñanza. En educación una de las
plataformas más consolidadas es la plataforma Moodle.
15. Gestión de la
información
La gestión de la información mediante el e-learning es claramente
distinta a la que se maneja en una formación presencial. En el e-learning el
alumno parte con un amplio volumen de información a la que tiene acceso de
forma libre.
16. Titulación
Cada
vez más son las enseñanzas realizadas mediante el e-learning que tienen una
titulación homologada al igual que cualquier formación presencial. Este aspecto
sin duda ha hecho que mucha gente haya optado por este tipo de aprendizaje
electrónico.
17. Feedback o
retroalimentación
El e-learning también destaca muy positivamente por el
enorme feedback que es capaz de generar al estar deslocalizado y no depender de
un espacio temporal definido. En este sentido las redes sociales han resultado
clave.
18. Competencia
digital
En el e-learning la competencia digital es clave para la correcta
realización de cualquier tipo de enseñanza. Este hecho ha provocado que las
personas que han querido formarse en línea hayan tenido que adquirir unos
conocimiento y capacidades de las herramientas propias de este tipo de aprendizaje.
A su vez, dichas competencias se asocian a dimensiones como el acceso a la
información y la adaptación a los entornos virtuales.
19. Registro de la
actividad
Se trata de otro aspecto clave en del e-learning. Gracias al
aprendizaje a través de distintas plataformas, toda la actividad que se lleva a
cabo es registrada para así poder controlar por ambas partes el aprendizaje que
se está llevando a cabo.
20. Inscripción
ilimitada
Tal vez es una exageración hablar de la posibilidad de una
inscripción ilimitada mediante el e-learning, pero sí hay que recalcar que
mucha de la oferta formativa es más flexible en cuanto a la cantidad de
personas que pueden acceder a una misma formación o enseñanza, algo que en el
aprendizaje presencial sí supone una clara restricción.
Luego de todas estas razones es evidente el inmenso potencial que se encuentra en el aprendizaje electrónico. Sin embargo, esto no quiere decir que el e-learning sustituirá a la tradicional formación presencial, sino que ambas pueden combinarse perfectamente en función de las necesidades de cada uno.
Para mostrarles un ejemplo claro de esto visualicen el siguiente vídeo, donde se hablan de los MOOC una plataforma e-learning fácil y perfectamente aplicable.
